Wat zijn de groeimogelijkheden van een team? Wie heeft er potentie om
door te groeien naar een andere functie? Welke kant kan de organisatie
op met deze medewerkers? Past het personeelsbestand eigenlijk wel bij
de plannen die de organisatie heeft? Zijn er meer kansen als het
personeel beter geschoold is?
Voor wie antwoord zoekt op dit soort vragen, is een collectief
loopbaanadvies van SWA HR- Diensten een optie. Maar ook als er een
keuze moet plaatsvinden tussen een aantal interne kandidaten, kan een
serie loopbaanadviesgesprekken helderheid bieden.